به گزارش اینجاخبر در نشست مشترک مشاور امور زنان و خانواده وزارت نفت با مدیران پالایشگاه آبادان، آینده روشن این پالایشگاه بر بهبود شرایط کاری بانوان و رفاه خانواده‌های آنها تأکید شد.

در جریان سفر مشاوران امور زنان و خانواده وزیر نفت و مدیرعامل شرکت ملی پالایش و پخش فرآورده های نفتی ، نشستی با حضور مدیرعامل، رئیس هیئت مدیره و جمعی از مدیران این شرکت پیرامون بررسی وضعیت کاری و با هدف ارتقای جایگاه شغلی بانوان شاغل در پالایشگاه آبادان و حمایت از نیازهای خانواده‌های آنها برگزار شد.

فردین راشدی، مدیرعامل پالایشگاه آبادان، در این نشست با اشاره به نقش کلیدی بانوان در پیشبرد اهداف پالایشگاه، توسعه زیرساخت‌ها و بهبود محیط کاری آنان را از اولویت‌های شرکت پالایش نفت آبادان دانست.

صید محمد جمشیدی، رئیس هیئت مدیره شرکت پالایش نفت آبادان نیز با اشاره به عملکرد درخشان پالایشگاه در دوران دفاع مقدس و افزایش تولید، بر اهمیت توجه به خانواده‌ها و دلگرمی آنان برای تداوم این موفقیت ها تاکید کرد.

زهره یوسفیان ملا، مشاور وزیر نفت در امور زنان و خانواده نیز با تأکید بر اهمیت پیگیری مستمر مشکلات بانوان شاغل، در این نشست از تدوین نظامنامه اجرایی برای بهبود شرایط کاری بانوان خبر داد.

وی ادامه داد: با ابلاغ این نظامنامه بخش اعظم مشکلات رفع می شود با این وجود با توجه به زمان بر بودن تحقق این امر دستور العملی با ۹ بند در حوزه زنان تهیه و به مدیران ارشد ابلاغ شده که عامل کاهش مشکلات بانوان شاغل در وزارت نفت خواهد بود.

بهجت کریمیان، مشاور مدیرعامل شرکت ملی پالایش و پخش فرآورده های نفتی در حوزه زنان و خانواده نیز در این نشست، ایجاد تعادل بین کار و زندگی برای بانوان و تقویت زیرساخت‌های حمایتی را ضروری خواند و افزود: این اقدامات در راستای ارتقای کیفیت زندگی بانوان در صنعت نفت است.

وی از توان افزایی، ایجاد تعادل میان کار و زندگی و اجرای قانون جوانی جمعیت و حمایت خانواده به عنوان سه محور حوزه زنان در سطح شرکت ملی پالایش و پخش یاد کرد.

به گفته کبری نجارپور، مسئول امور بانوان شرکت پالایش نفت آبادان، ایجاد مهد کودک، تأمین لباس‌های کاری اختصاصی و برگزاری کلاس‌های آموزشی ویژه بانوان از مهمترین اقدامات این شرکت در حوزه زنان و خانواده بوده است.